Своим трудом поступил в МФТИ, а затем построил карьеру в онлайн-маркетинге, так как понял что онлайн плотно проникнет во все сферы жизни и бизнеса. Всегда много учился у лучших и работал с самыми сильными игроками рынка, чтобы быть на острие отрасли в числе лучших. Это было непросто, но моё упорство и несгибаемый оптимизм всегда помогали достичь целей. И теперь я готов поделиться с вами и помочь сделать качественный скачок в бизнесе.
Люблю путешествовать - мне интересно открывать новые места, изучать людей, их образ мышления и жизни. Объездил более 30 стран и не собираюсь останавливаться, пожил в USA и Индонезии. Стараюсь читать хотя бы по 15 книг в год. Уважаю спорт и особенно командные виды спорта. Женат на самой лучшей женщине в мире:)
Наш мир стремительно меняется, поэтому важно не отставать, постоянно учиться новому и пробовать новое. Поэтому я никогда не жалею денег на своё развитие, новые знания и навыки, познание себя и способов самореализации. Например, в последние пару лет я увлёкся кино, отучился на сценариста и написал несколько сценариев (и некоторые из них уже сняты и выпущены). Я уверен, что ты либо развиваешься и идёшь вперёд, либо катишься назад - третьего не дано!
Я начал карьеру как копирайтер и уже в 25 лет стал директором по маркетингу первой коалиционной программы лояльности РФ - Много.ру. Эти годы я называю своей второй магистратурой - маркетинговой. Я стал одержим маркетингом, работал по 12 часов в сутки, проштудировал уйму книг, развил свой отдел с 3х до 20 человек и как результат - десятки успешных проектов по генерации выручки и росту лояльности для eBay, Ozon, Wildberries, SkyScanner, Яндекс и других ключевых игроков e-commerce.
Следующая веха - Senior retention manager в “Одноклассниках”, в тогда ещё Mail.ru Corp. Почему после директора по маркетингу я пошёл на формальное понижение? Мне не были важны чины, мне важно было поучиться работать с многомиллионной аудиторией, посмотреть как устроены процессы в успешной технологичной корпорации.
Как результат - новое предложение и новый опыт. На сей раз - недвижимость, более того - премиум-сегмент. Я понимал что большинство крупных игроков по-прежнему застряли в былых “офлайн” временах, и мне было крайне интересно с помощью онлайна и диджитализации помочь вывести бизнес на новый уровень. В итоге несмотря на скепсис акционеров как директор по маркетингу в Villagio Estate / Villagio Realty я сформировал с нуля отдел маркетинга, настроил сквозную аналитику, внедрил фин. модель, наладил генерацию лидов из онлайна. Как результат - рост выручки 50-100% ежегодно, более 50% выручки - из онлайна (при среднем чеке дома около $1млн!).
Затем я ушёл с насиженного места за новыми вызовами - это работа на международном рынке. Тут был и крипто-проект (децентрализованные финансы) Equilibrium.io, где за несколько месяцев нам удалось привлечь более $5,5 млн; а затем - менторинг стартапа по аналитике мобильных приложений и помощь в запуске агентства недвижимости в Дубае.
На этом пути я не переставал учиться сам, строил отношения с крутыми сильными людьми и всегда любил коучить своих сотрудников и коллег - я получаю искреннее удовольствие, помогая кому-то вырасти. В итоге многие из моих ребят работают на ключевых позициях в ТОПовых компаниях или открыли успешные бизнесы, и я рад что смог хоть немного этому поспособствовать.
Также важный урок - это люди. Управлять людьми, строить отношения, делать из них команду - это отдельное искусство. Зачастую многие талантливые и компетентные люди (особенно в IT) достигают гораздо меньшего чем могли бы, просто недооценивая важность коммуникаций и эмоциональный интеллект.С командой ты можешь сделать в 10 - 100 - 1000! раз больше, чем один.
Бесплатная консультация