Отзывы о менторстве

Я основатель сервиса «DINASTY WORLD» ©️. Мной был разработан и запатентован инструмент для электронной регистрации рождения и значимых событий жизни человека относительно текущего времени и места происхождения события на планете Земля. Если очень кратко, это технология современной электронной бирки, которая на потеряется на полках антресолей, позволит сохранить историю семьи.

 В ходе разработки нашего проекта мы с командой прошли не мало акселераторов, мастер-классов, консультаций. Нам казалось, кардинально новое о развитии проекта мы вряд ли можем услышать.

 В современном мире, в котором менторов и коучей в изобилии, Олег Гущин мне импонирует своим личным опытом. Это реальный практик с множеством успешных бизнес-проектов мирового масштаба. Имена его партнеров известны всему миру. При этом у Олега самого большая семья. Пожалуй, это его самый глобальный проект.
 

Если вам, также как и мне, чужды слова "маркетинг", "таргетинг", "реклама" и как это все работает, как это все прокачивается - Алкесандр Смажук именно тот человек, который обьяснит все простым и супер доступным языком.

Уверена, что помощь Александра будет вам полезна и в том случае, если у вас уже есть свое дело или только наброкти и идеи, но вы хотите преуспеть!

Считаю себя человеком, который может найти ответы на различные вопросы, решить многие задачи, не имея предварительных навыков, или не будучи сведущим в какой-то конкретной области...

Но вот, на днях пообщался я с гуру своего дела, и пришел к выводу, - дилетантство не всегда лучшее решение...
Минут 25, консультации и анализа от Александра Смажука и я понял - хочешь успешно двигаться вперёд послушай профи!

Какая у меня была основная проблема на работе: так как я работаю в сфере IT, то у нас идёт чёткое разделение по гендерному признаку. Грубо говоря, программисты, тестировщики по нагрузке и всякие стстемные ребятки — это мужчины. А бухгалтерия, секретарши, психологи — это девочки. Девочки выполняли в основном вспомогательную функцию, и создалось впечатление, что раз ты девочка, то в IT ты ничего не соображаешь. я когда с этим столкнулась (в команде среди 6 мужчин я была одна девочка), получилось, что существовала мужская казарма со всеми вытекающими мужскими штучками и сбоку такая твоя розовая избушка. И всё бы ничего, но спрос то с нас шёл как с команды, с единого целого. И приходилось с мужчинами как-то взаимодействовать, а они  со мной взаимодействовали на уровне «ты же розовая феечка». Было неприятно, что твои умственные способности, твои заслуги и твои знания оценивают не по мозгам, а по половым признакам. И я столкнулась с проблемой, как же мне девочке в эту мужскую казарму интегрироваться. Я попробовала разные  варианты: стать «своим парнем» , быть «девочкой-девочкой», — искала тот имидж, тот образ, в котором я смогу въехать в эти условия, при этом так, чтобы работать качественно, чтобы люди видели мои мозги, но при этом  чувствовать себя комфортно.

До встречи с тобой у меня уже был опыт общения со стилистами, когда стилист говорит «я художник, я так вижу», и он лепит то, что он видит, а тебе в этом образе не комфортно. А мне в этом образе торчать минимум 9 часов, каждый будний день, и мне должно быть в нём очень удобно!

Я вижу, что твоя работа - это не разовая инъекция, а это то, что поможет навсегда поменять жизнь людей: не разово их крутануть в стиль, как рулетку в нужную сторону, а полностью их с одной колеи поставить на другую.

И я уверена, что мы с тобой ещё поработаем!

Если вам нужен проводник в мир франчайзинга – обратитесь к Ольге. Четко, лаконично, с примерами из практики она расскажет все секреты и нюансы данного способа ведения бизнеса. С Ольгой мы адаптировали бизнес-модель российской компании для работы в Турции. Мы были уверены – купил франшизу известной торговой марки и все можно получать прибыль.  Даже представить не могли сколько кроется деталей и подводных камней при открытии бизнеса даже по франшизе.  Первый объект запустили под руководством Ольги за 3 месяца. И если бы ментор нас не настраивал, не фокусировал, не учил просчитывать риски и соблюдать сроки, мы бы не успели открыться в срок. А так наш бизнес начал работать в сезон, как и планировали. Следующие объекты, используя технологии, которым Ольга нас научила мы открывали еще быстрее. И теперь уже строим планы о развитии сети не только в городе, но и стране.   

 

У нас стояла задача проработать варианты увеличения дохода для бизнеса. Ольга предложила две схемы на выбор – вертикальную или горизонтальную. При этом она с такой легкостью и изяществом объяснила нам разницу после первой встречи, что мы с удовольствием побежали делать домашнее задание – прорабатывать варианты для обеих схем, чтобы выбрать в результат анализа вариант для своего бизнеса. Следующую встречу мы уже ждали с нетерпением, так хотелось поделиться мыслями и вариантам. Совместная работа с ментором была насыщенной и дозированной, интересной и понятной, а что самое главное индивидуальной и глубокой.
 

Не перестану повторять: Оля, ты лучший тренер для ведущих банкетов и вообще для всех людей, которые хотят быть счастливее и успешнее! Ты, как маг, который снимает с нас "порчу". Кто же нас испортил? У каждого своя история .. Но все мы, кто пришли просить помощи у тебя, понимаем, что нужно менять себя и подходы не только к проведению банкетов, но и к рекламе, и к работе с клиентами. 
Мало кому Бог даёт дар педагогики! Но много кому Бог даёт шанс и возможность меняться. Я свой шанс использую. Меняясь с помощью твоих знаний, умений и опыта, я становлюсь успешнее. Я зарабатываю больше! И даже ТАДАААМММ! В 39 лет можно стать радио ведущей! Разве бы я стала без твоей поддержки? Спасибо за отдельную серию консультаций по теме ведения радиоэфира. В том, что совершенно искренне ты болеешь душой за меня в отдельности и за каждого своего ученика. Люблю.