Найди своего ментора с Mentor Service

Моя путеводная звезда.
Отношения наставничества с Татьяной начались очень давно.
Стержнем всех тем, обсуждаемых нами на встречах, является помощь в планировании карьеры.

Основа продвижения для любого профессионала-руководителя, это бизнес-образование. Ценой ошибки могут быть не только потраченные ресурсы, но и нереализованные возможности. Но я минимизировала эти риски, обсуждая вопрос выбора бизнес-школы со своим ментором.
И этот выбор оказался успешным.

В первый раз мы остановились на МВА РАНХиГС, что позволило мне сделать существенный рывок в самостоятельное плавание в качестве главы финансового направления большой компании.  Так и второй раз, когда после успешного окончания следующей, наивысшей ступени в бизнес-образовании - ЕМВА Антверпенской школы бизнеса - я, успешно реализовав стратегию роста стоимости организации, ответила на новый карьерный вызов и возглавила системообразующий холдинг в новой для меня отрасли.

Такая успешная трансформация была бы существенно сложнее и дольше без профессиональных советов и наставлений Татьяны. Ее поддержка сопровождала меня на пути от роста с позиции начальника отдела ценообразования в планово-бюджетном отделе Русала на Главу планирования и отчетности всего холдинга, открыла во мне лидера по стратегии в должности финансового директора Издательства Просвещения и Вице-президента Группы компаний Просвещение. А сейчас вдохновила на решение новых амбициозных планов в новой отрасли, в новой компании, помогая желаниям стать закономерностью.  

Я благодарна своему наставнику за мудрые советы, системный подход к вопросам, комплексный анализ ситуаций.
Мне очень повезло с ментором.

Татьяна- мой ментор. Для меня это коуч, консультант, психолог, собеседник в одном лице.
Наше взаимодействие носит продолжительный характер - такое успешное сотрудничество обязано иметь продолжение.

Благоприятная почва для моих первых уверенных шагов по карьерной лестнице была подготовлена в союзе с Татьяной. Благодаря совместно разработанной стратегии моего развития и детальному пошаговому плану действий по ее реализации за четыре года юный специалист (в моем лице) вырос в полноценного финансового директора крупной компании-экспортера нефтепродуктов. Стать топ-менеджером публичной компании непросто, но минимизировать ошибки мне было не сложно, когда при поддержке ментора ты открываешь в себе сильные лидерские качества и способности влиять на руководство и совет директоров.

Она постоянно мотивировала меня не останавливаться и «расширяться». Подкрепить свои знания степенью МВА, как и выбор бизнес-школы - РАНХиГС - был тоже совместным.

На сегодняшний день я работаю в девелопменте. Сфера жилищного строительства динамично развивается и изменяется. Генерировать новые идеи, внедрять их мне всегда помогает мой ментор. Что она рассказывает, чем делится — это опыт в сфере финансов, а также стратегическое видение на позиции финансового директора. А еще, помогает развивать коммуникативные навыки в новой изменяющейся среде. Для меня общение с ней — это и бесценный источник знаний, полученных на практике, и точка опоры, позволяющая мне самой сделать независимую оценку конкретной уникальной ситуации.

Большая удача найти своего ментора. Мой ментор — это синтез опыта, таланта, трудолюбия, упорства, творческого подхода в решении каждого дела, которым она щедро делится.